Lavoro, boom di offerte in Puglia: oltre 3.200 persone da assumere tra Bari, Bat e Foggia

Marzo si apre con numeri importanti sul fronte occupazionale in Puglia. Secondo il report mensile elaborato dai Centri per l’impiego delle province di Bari, Bat e Foggia, sono oltre 3.200 le posizioni lavorative disponibili, distribuite tra 633 annunci pubblicati nei portali ufficiali. Una fotografia dinamica e in crescita, che mostra segnali incoraggianti in numerosi settori, soprattutto in vista della stagione turistica alle porte.

Nel solo territorio della provincia di Bari, sono 347 gli annunci di lavoro con oltre 1.500 profili richiesti che spaziano da figure altamente specializzate a mansioni operative e manuali. In cima alla classifica dei comparti più vivaci figurano i servizi ludico-ricreativi, artistici e sportivi, la ristorazione, il turismo culturale, i servizi socio-sanitari e il comparto costruzioni e impiantistica. Non mancano opportunità nell’ambito digitale, manifatturiero, logistico e nei servizi alla persona.

Tra i profili ricercati, si segnalano ingegneri gestionali, informatici, meccanici specializzati, tecnici manutentori, operatori CNC, idraulici, contabili esperti, ma anche figure operative come facchini, lavapiatti, operai edili, stiratori e piastrellisti. Crescono anche le richieste per mestieri emergenti come social media manager, brand ambassador e service manager senior.

I dati sintetici relativi agli annunci delle imprese locali di Bari e provincia, ripartiti per aree occupazionali, come da infografica elaborata ed allegata al comunicato, rappresentano la seguente situazione:

• Agricoltura, agroalimentare, ambiente: 16

• Artigianato, Commercio, Vendite e Noleggio: 46

• Costruzioni, Impianti, Immobiliare: 54

• ICT, Servizi digitali, Comunicazione: 10

• Industria, Produzione, Metalmeccanico: 38

• Logistica, Trasporti, Magazzini: 21

• Servizi alla persona, pulizie e manutenzione: 14

• Servizi amministrativi, contabili, servizi professionali: 17

• Servizi finanziari, di credito e assicurativi: 4

• Servizi ludico-ricreativi, d’intrattenimento, artistici e sportivi: 911

• Servizi socio-sanitari ed educativi: 112

• Servizi turistici, culturali e ristorazione: 228

• Tessile, Abbigliamento, Calzaturiero: 18

In parallelo, nella provincia della BAT si registra un incremento record: rispetto al mese precedente, le posizioni disponibili aumentano di oltre il 1500%, portando il totale a circa 700 posti. A trainare l’impennata sono soprattutto i settori del turismo, dell’intrattenimento e dell’agroalimentare, in vista dell’atteso evento TOPDays 2025, promosso dai Centri per l’impiego in collaborazione con i Comuni di Bisceglie, Polignano a Mare e Manfredonia.

Di seguito gli annunci delle imprese della Sesta provincia, proposti dai Centri per l’impiego, suddivisi per aree occupazionali:

• Agricoltura, Agroalimentare, ambiente: 141 risorse.

• Commercio, Vendita, Artigianato, Noleggio: 3 risorse.

• Costruzioni, Impianti, Immobiliare: 7 risorse.

• Ict, Servizi Digitali, Comunicazione: 1 risorsa.

• Industria, Produzione, Metalmeccanico: 3 risorse.

• Logistica, Magazzini, Trasporti: 2 risorse.

• Servizi alla persona, pulizie, manutenzione: 6 risorse

• Servizi amministrativi e contabili, servizi professionali: 6 risorse.

• Servizi finanziari, di credito e assicurativi: 3 risorse.

• Servizi turistici e culturali, ristorazione: 143 risorse.

• Servizi socio-sanitari ed educativi: 4 risorse.

• Servizi ludico ricreativi, intrattenimento, arte e sport: 371 risorse.

• Collocamento mirato: 7 risorse.

TOPDays, in programma a partire dal 13 marzo, è pensato per favorire l’incontro diretto tra aziende del comparto turistico e potenziali lavoratori stagionali. Le date in calendario:

• 13 marzo, Bisceglie – Palazzo Tupputi
• 18 marzo, Polignano a Mare – Biblioteca “Raffaele Chiantera”
• 20 marzo, Manfredonia – Biblioteca Comunale di Palazzo dei Celestini

La partecipazione è gratuita, previa registrazione online.

Nel dettaglio, i dati occupazionali della BAT mostrano un forte fabbisogno nei servizi ricreativi con 371 figure ricercate, seguiti dal settore turistico e ristorazione con 143 posizioni, e dall’agroalimentare con 141 opportunità.

Spazio anche al collocamento mirato: sono 20 le offerte dedicate a persone con disabilità o appartenenti a categorie protette, con richieste per operatori help desk, addetti segreteria, impiegati contabili, camerieri e tecnici.

Nel complesso, il sistema dei Centri per l’impiego di ARPAL Puglia continua a rafforzare la sinergia tra le province di Bari, BAT e Foggia, offrendo un servizio gratuito e personalizzato sia alle imprese in cerca di personale, sia ai candidati in cerca di occupazione.

È possibile candidarsi attraverso il portale lavoroperte.regione.puglia.it o scaricando l’app “Lavoro per te Puglia”, dove si trovano tutti i dettagli delle singole offerte, i requisiti richiesti e le modalità di candidatura.

Infine, nel report è presente anche un focus dedicato al circuito EURES, la rete europea per il lavoro, con un’ampia selezione di offerte nei settori turismo, ospitalità e ristorazione in tutta Europa. Tra le iniziative più attese, segnaliamo “Seize the Summer 2025”, evento online di recruiting in programma per il 20 marzo, dalle ore 10 alle 16.

Una primavera ricca di opportunità per chi è pronto a rimettersi in gioco.